Минимальный стаж для пенсии в беларуси

Полезная юридическая информация по теме: "Минимальный стаж для пенсии в беларуси" с описанием от профессионалов. На странице собрали данные по теме с комментариями профессионалов. Все вопросы вы можете задать дежурному юристу.

В Беларуси с 1 января увеличивается минимальный стаж для назначения пенсии с 10 до 15 лет


В Беларуси с 1 января 2015 года увеличивается минимальный стаж работы для назначения пенсии по возрасту и пенсии за выслугу лет с 10 до 15 лет работы с уплатой обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения. Соответствующий указ №570 «О совершенствовании пенсионного обеспечения» Президент Беларуси подписал 8 декабря, сообщили в пресс-службе главы государства.

Данная мера не распространяется на уязвимые категории граждан, для которых формирование длительного стажа объективно затруднено (многодетные матери, матери инвалидов с детства, инвалиды с детства). Для них сохраняется минимальный стаж работы 5 лет.

Предусматривается также назначение социальной пенсии гражданам, не сформировавшим минимального трудового стажа, необходимого для назначения трудовой пенсии по возрасту, не ранее достижения возраста 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин. При этом действующие нормы назначения социальных пенсий сохраняются для социально уязвимых категорий граждан — детей-инвалидов, инвалидов, в том числе инвалидов с детства, детей, потерявших кормильца.

Документом предусматривается с 1 января 2015 года для исчисления пенсии по возрасту за каждый полный год стажа работы сверх 35 лет у мужчин и 30 лет у женщин увеличение пенсии на 1% среднемесячного заработка, но не менее чем на 0,7% средней заработной платы работников в стране, применяемой для корректировки фактического заработка пенсионера.

С 1 января 2016 года пенсии лицам, достигшим пенсионного возраста, увеличиваются на 0,1%, 0,2%, 0,3%, 0,4%, 0,5% среднемесячного заработка соответственно за каждый год стажа работы сверх 40 лет по 45-й год включительно у мужчин и сверх 35 лет по 40-й год включительно у женщин.

Предельная величина средней заработной платы, учитываемой при исчислении пенсии лицам, имеющим стаж работы 36 лет и более у мужчин и 31 год и более у женщин, увеличивается до пятикратной.

При исчислении трудовой пенсии вводится обязательное применение данных о заработной плате, зафиксированных в системе персонифицированного учета плательщиков и взносов.

Увеличивается предельная величина средней заработной платы с четырехкратной до пятикратной для уплаты обязательных страховых взносов в государственный внебюджетный фонд социальной защиты населения для работодателей и работающих граждан.

Что влияет на размер пенсии? Тонкости пенсионного законодательства в вопросах и ответах

Тонкости пенсионного законодательства во время прямой линии объясняла заместитель начальника управления пенсионного обеспечения Комитета по труду, занятости и социальной защите облисполкома Елена Алексеевна Садовникова.

– Где применяется страховое свидетельство – «зеленая карточка»? (Валентина Санина, Ушачский район)

– Сегодня в любой организации, принимая человека на работу, требуют предъявить «зеленую карточку» – так в обиходе называют свидетельство государственного социального страхования. С 2003 года в Беларуси введен персонифицированный учет – это учет и хранение по каждому застрахованному лицу данных о стаже, заработке, начисленных страховых взносах, взносах на профессиональное пенсионное страхование и других сведений, необходимых впоследствии для назначения пенсии. Тем, кто начал свою трудовую деятельность с 2003 года и позже, для назначения пенсии не придется собирать справки о заработной плате, вся информация уже будет накоплена на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица – на «зеленой карточке».

– 4 марта мне исполнилось 80 лет. Слышал, что есть надбавка к пенсии с 80-ти. Правда ли это? (Станислав Чернянин, Полоцкий район)

– С 2012 года к пенсиям постоянно проживающих в Республике Беларусь неработающих получателей в возрасте старше 75 лет установлены ежемесячные доплаты. Тем, кто достиг 75 лет, добавляют 75% минимального размера пенсии по возрасту, с 80 лет – 100%. Помимо этого, в соответствии со статьей 25 Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении» с 80 лет установлена еще одна надбавка – 50% минимального размера пенсии по возрасту.

Доплата устанавливается с 1-го числа месяца, следующего за тем, в котором человек достиг 75 или 80 лет. Поскольку вам 80 лет исполнилось в марте, значит, размер «возрастной» доплаты изменился с апреля.

До 80 лет ваша доплата составляла 33,77 руб., после 80 лет – 67,54 руб. С 1 ноября 2017 г. в связи с увеличением бюджета прожиточного минимума повысился и минимальный размер пенсии по возрасту, и теперь для вас доплата к пенсии составляет 74,18 руб.

– После ухода с основной работы на пенсию 8 лет я отработала санитаркой, уплачивала обязательные страховые взносы. Скажите, эти годы засчитываются в пенсионный стаж? (Алевтина Шурова, Орша)

– Нет. Для расчета пенсии учитывается только стаж, выработанный до ее назначения, а все, что после, берется в расчет только если, работая, человек не получал пенсию (часть 4 статьи 51).

Следует отметить, что законодательством (статья 23-1) предусмотрено установление доплаты за каждый дополнительный год работы без получения пенсии после достижения общеустановленного пенсионного возраста.

Так, каждые два месяца неполного года работы без получения пенсии позволят увеличить ее размер на 1% заработка, из которого она исчислена, за один год – на 6%, за два года – на 14%, за три – на 24%, за четыре – на 36%. Каждый последующий год позволит увеличить пенсию еще на 14%.

– Вышел на пенсию, через некоторое время устроился на работу и получил меньшую пенсию. Почему? (Вячеслав Грибанов, Витебск)

– Согласно статье 83 закона в период работы или занятия предпринимательской деятельностью (за исключением работы на производстве сельхозпродукции) часть пенсии, исчисленная с учетом заработка свыше 130% средней заработной платы работников в республике, применяемой для корректировки фактического заработка пенсионера, не выплачивается.

Проще говоря, факт работы на размер пенсии не влияет, если индивидуальный коэффициент заработка ниже 1,30000. Если же он, к примеру, 2,00000, то, как только устраиваетесь на работу, пенсия исчисляется по коэффициенту 1,30000, независимо от размера заработной платы.

– Что влияет на сумму пенсии – стаж или коэффициент? (Анна Васильева, Чашники)

– На размер пенсии влияют оба параметра. Чем больше индивидуальный коэффициент заработка и больше стаж, тем, соответственно, выше размер пенсии.

Например, при индивидуальном коэффициенте заработка 2,00000 и стаже 33 года размер пенсии у неработающей женщины в ноябре текущего года составил бы 352,60 руб. При индивидуальном коэффициенте 0,60000 и при таком же стаже пенсия получается 227,80 руб.

– У меня пенсия 377 рублей, а у моих дочерей – по 150-170 рублей. Откуда берутся такие цифры? (Леонид Красновский, Сенненский район)

Читайте так же:  Пенсионный возраст полицейских в россии

– Каждому пенсионеру пенсия исчисляется индивидуально с учетом его стажа работы и заработка за установленный период, из которого уплачивались страховые взносы на пенсионное обеспечение.

В девяностые годы многие предпочитали работать, не оформляясь официально, или получать заработную плату «в конверте». Работодателям такая система трудовых отношений позволяла платить сотрудникам больше. Вместе с тем это лишает человека социальных гарантий. Если наниматель не уплачивает страховые взносы с дохода работника или уплачивает их частично, человек не сможет претендовать на высокий размер пенсии.

– Через несколько лет пойду на пенсию. С декабря 1990 года по август 1994-го была военнослужащей Балтийского флота на территории России. После распада СССР гарнизон был расформирован, а Балтийский флот стал частью российской армии. Во время службы часть времени была в отпуске по уходу за ребенком. Хотелось бы знать, войдут ли в стаж для начисления пенсии эти годы и нужно ли мне самой разыскивать справку о заработной плате за тот период? (Елена Гришина, Витебский район)

– Пенсионное обеспечение граждан Республики Беларусь и Российской Федерации, проживающих на территориях обеих стран, осуществляется в соответствии с национальным законодательством государств с учетом норм договора между Республикой Беларусь и Российской Федерацией о сотрудничестве в области социального обеспечения от 24 января 2006 г.

Согласно этому договору граждане как Беларуси, так и России, имеют право выбора на получение пенсии – как пропорционально, так и по гражданству.

Можно выбрать получение пенсии и от Беларуси, и от России пропорционально стажу работы в каждом государстве после 13 марта 1992 г., при этом за советский стаж до указанной даты пенсию назначает государство проживания гражданина (пункт 1 статьи 23 договора).

Второй вариант – пенсия за стаж, наработанный в обеих странах, выплачивается по законодательству государства, гражданином которого является заявитель (пункт 2 статьи 23 договора).

Один из вариантов выбирается гражданином самостоятельно и указывается в заявлении. Отмечу, что с пропорции на гражданство можно перейти в любое время. Если же вы выбрали пенсию по гражданству, то этот вариант окончательный и пересмотру не подлежит. В любом случае назначаются и исчисляются пенсии в соответствии с законодательством того государства, которое ее выплачивает.

Следует отметить, что согласно законодательству Республики Беларусь в стаж для исчисления пенсии засчитываются периоды военной службы в Вооруженных Силах Республики Беларусь, а также службы в Вооруженных Силах бывшего СССР (пункт «а» статьи 51 закона). Служба в Вооруженных Силах Российской Федерации не засчитывается в стаж для исчисления пенсии в Республики Беларусь.

Обращаем внимание, что работа, протекавшая до 1 января 1992 года на территории государств, ранее входивших в состав СССР, рассматривается как работа в Республике Беларусь, после указанной даты – как работа за границей. Поэтому заработная плата за пределами Беларуси после 1 января 1992 года при назначении пенсии в Республике Беларусь не учитывается.

Побеспокоиться о сборе документов для назначения пенсии можно и заранее. Поскольку вы служили с декабря 1990 года, то для исчисления пенсии потребуются справка о денежном довольствии с декабря 1990 года по декабрь 1991 года.

Такие справки выдают архивы Министерства обороны Республики Беларусь и Министерства обороны Российской Федерации. Поэтому следует уточнить, куда сданы документы войсковой части, в которой вы служили, и сделать запрос. Оказать содействие в розыске документов могут военные комиссариаты по месту жительства в Республике Беларусь.

Обращаем внимание, что в Беларуси с 1 января 2017 года предусмотрено повышение общеустановленного пенсионного возраста ежегодно на 6 месяцев до достижения мужчинами 63 лет, женщинами – 58. В России же пока остается пенсионный возраст для мужчин 60 лет, для женщин 55. Поэтому обращаться за назначением российской части пенсии с учетом договора можно и в Республике Беларусь по достижении мужчинами 60 лет, женщинами 55 лет.

Елена Алимова, «Витебские вести», 22 ноября 2017 г.
(фото – Елена Алимова и Антон Степанищев)

Как начисляется пенсия в Беларуси: смотрим правила и порядок

Общие условия

Правила и порядок начисления пенсии по возрасту в Беларуси регулируется статьями 23, 56, 57 Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении». При определении размера пенсии учитываются два основных фактора: общий трудовой стаж и размер заработной платы, из которой наниматель производит отчисления в Фонд социальной защиты населения (ФСЗН).

При стаже работы 20 лет у женщин и 25 лет у мужчин минимальная пенсия по возрасту составляет 216,71 рублей. Таким образом, если женщина проработала 20 лет, то пенсия будет в размере 55% от ее среднемесячной заработной платы, но не ниже 216,71 рублей. Так же начисляется пенсия мужчине, который имеет 25 лет трудового стажа.

Если мужчина имеет более 25 лет трудового стажа, либо проработал сверх 10 лет на работе с особыми условиями труда, то за каждый полный год стажа пенсия, в том числе минимальная, увеличивается на один процент среднего заработка. Если женщина проработала более 20 лет, либо более 7 лет и 6 месяцев на работе с особыми условиями труда, то порядок увеличения пенсии будет таким же. Следует учитывать, что такое начисление производится не более чем на 20% от минимального размера пенсии, установленного законодательством.

Что еще важно знать

На назначение пенсии по возрасту при неполном стаже работы имеют право граждане, проработавшие не менее 5 лет в организации, производившей отчисление в ФСЗН. Размер пенсии в этом случае назначается пропорционально стажу работы, но не менее 50% минимального размера пенсии, установленного на день достижения пенсионного возраста. Исключение составляют матери-героини – им пенсия назначается пропорционально трудовому стажу в размере не менее 100% минимальной пенсии.

Таким образом, на увеличение пенсии по возрасту влияют:

  • общая продолжительность работы;
  • среднемесячный заработок;
  • работа с особыми условиями труда (согласно ст. 62 Трудового кодекса Республики Беларусь особыми условия труда считаются тяжелые работы, работы с вредными и (или) опасными условиями труда и работы на территориях радиоактивного загрязнения);
  • установленный государством размер минимальной пенсии;
  • особые заслуги (например, матери-героини).

После публикации материала в редацию обратилась читательница с вопросом, как начисляется пенсия при неполном стаже работы. Вот ответ на ее вопрос:

«В соответствии с абзацем вторым части первой статьи 5 Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении» лицам, имеющим стаж работы с уплатой обязательных страховых взносов в бюджет ФСЗН не менее 15 лет 6 месяцев, назначается пенсия при неполном стаже работы, несмотря на то, что эти лица не имеют права на трудовую пенсию по возрасту. Начиная с 1 января 2017 года указанный стаж работы ежегодно с 1 января увеличивается на 6 месяцев до достижения 20 лет».

«Придете в 60 лет, назначат социальную пенсию». Истории тех, кто попал в «страховую ловушку»

Татьяне Алейник в этом году исполнилось 57 лет, но на пенсию она не вышла. Женщине не хватило страхового стажа — ей не засчитали учебу, декрет и уход за больной мамой. Татьяна рассказывает, что пытается доработать «недостающие годы, но вакансий в районе нет, а редкие предложения не подходят по состоянию здоровья». По официальной статистике, в Беларуси около 4 тысяч человек, попавших в такую ситуацию. FINANCE.TUT.BY поговорил с людьми, которые не получат трудовую пенсию из-за ловушки страхового стажа.

Читайте так же:  Истребование документов вне рамок проведения налоговых проверок

Фото носит иллюстративный характер. Фото: Reuters

До 2014 года страховой стаж, который учитывается при определении права на трудовую пенсию, составлял 5 лет. А с 1 января 2014 года его увеличили до 10 лет, через год — до 15 лет. В 2015 году он уже составлял 15 лет и 6 месяцев. С начала этого года страховой стаж подняли еще на полгода, теперь он составляет 16 лет. Ежегодно эта планка будет увеличиваться на 6 месяцев — до 20 лет.

Белорусы, которые не выработали страховой стаж по новым правилам, попадают в «пенсионную ловушку»: они не могут претендовать на трудовую пенсию, им могут назначить только социальную.

Белорусы, которым не удалось наработать нужный для получения трудовой пенсии страховой стаж, могут оформить социальную пенсию: мужчины — с 65 лет, женщины — с 60 лет. Размер социальной пенсии — 50% от бюджета прожиточного минимума.

«Не претендовала на большую пенсию, но прожиточный минимум рассчитывала получить»

— Стыдно, что государство со мной так обошлось и поставило на уровень какого-то асоциального элемента. Хотя я человек законопослушный, вырастила детей, за мамой приглядывала. Хотелось бы, чтобы хоть какое-то пособие дали. Мы же все-таки люди, а не собаки, — вздыхает Татьяна Алейник.

Женщине, которой в этом году исполнилось 57 лет, в страховой стаж не засчитали учебу, декрет и уход за больной мамой. Татьяна живет в агрогородке Будагово Смолевичского района и пытается устроиться на работу, чтобы восполнить недостающее количество лет. Однако вакансий в районе нет, «вокруг сплошные сокращения», а редкие предложения не подходят женщине по состоянию здоровья.

— Восемь месяцев я стояла на бирже в Смолевичах, регулярно туда ездила. Только пару раз мне предложили работать дворником — долбить лед и таскать ящики с мусором за 170 рублей, — рассказывает Татьяна.

До того как попасть в «страховую ловушку», женщина работала продавцом, секретарем, 10 лет трудилась в детском саду.

— Когда заболела мама, которая жила в деревне, переехала к ней и официально оформила опеку. Сделать это было непросто — врачи долгое время отказывали. Они говорили: «Кладите в Новинки, мы будем за ней смотреть». Но как же я ее брошу! По иронии, однажды мне заявили: «А что вы так переживаете насчет опеки? За детей засчитают стаж, получите свое».

Снимок носит иллюстративный характер. Фото: Дарья Бурякина, TUT.BY

Когда пришло время выходить на пенсию, Татьяне отказали в выплатах, объяснив, что «вам ничего не положено».

[2]

— Трудовая книжка все это время лежала в фонде соцзащиты, мне сказали, что нигде нельзя работать, если получаешь пособие. Все было по закону, и уход засчитывался в страховой стаж. Ничто не предвещало такой беды. Тем более что я не претендовала на большую пенсию. Но какой-то прожиточный минимум рассчитывала получить, — вспоминает женщина.

Минимум женщина получит, но через три года, когда ей исполнится 60 лет.

— По старым законам нужно было иметь 25 лет стажа, мне же насчитали всего 12. За дневное обучение, троих детей и то, что я присматривала за больным, — все вычеркнули.

Сейчас Татьяна живет в деревне, ждет социальную пенсию и нигде не работает: «Просто не справлюсь с той работой, которую иногда предлагают». С мужем она развелась, деньгами ей помогают дети и родственники.

— У меня есть хозяйство, огород. Выращиваю картошку и морковку, огурцы насолены. Коммунальные платежи немаленькие, под 10 рублей, и платить их нужно. К тому же мы не знали, что такое случится, провели когда-то газовое отопление, — говорит Татьяна.

Первые мысли: «Слава Богу, у меня дети хорошие, не пропаду»

В Минск Татьяна Лазарева приехала из России в 1991 году, после августовского путча. Больше 20 лет женщина работала художником, а когда пришло время получать пенсию, обратилась в ФСЗН. Оказалось, что рассчитывать ей на денежные выплаты не стоит, не хватает семи месяцев страхового стажа. Но женщина узнала об этом не сразу из-за невнимательности инспектора.

— Вначале мне сказали: «Пенсия будет, только соберите все необходимые бумаги». Так как я потеряла диплом, пришлось делать справку о том, что действительно училась. На это ушел месяц, ведь запрос в архив другой страны — дело небыстрое. Прихожу через месяц, протягиваю документ инспектору. А мне в ответ: «Эта справка уже не нужна, потому что годы учебы не засчитываются». Маразм, правда? На что я потратила столько времени? — возмущается женщина.

Татьяна рассказывает, что инспектор перед ней извинилась и попросила подойти со своим вопросом через несколько дней, сославшись на большое количество других дел. При этом ее отправили делать банковскую карточку.

— Мне снова сказали: «С 18-го числа у вас будет пенсия», — продолжает Татьяна. — В отделение соцзащиты я вернулась через несколько недель, чтобы узнать, когда мне дадут пенсионное удостоверение. Как сейчас помню — отсидела очередь, захожу к девушке. Она что-то набирает на компьютере и говорит: «Да, вы будете получать пенсию». И следом: «Ой, извините, я ошиблась, там тоже фамилия Лазарева. А у вас будет отказ от пенсии, передаю дело в комиссию».

Сначала женщина не поняла, что попала в ловушку страхового стажа, и планировала доработать семь месяцев.

— Говорю: «Когда мне в следующий раз прийти?». А мне в ответ: «Не надо приходить, потому что вы уже не догоните пенсию». И начинает объяснять, что с каждого года страховой стаж повышается на шесть месяцев, поэтому набрать нужное количество лет уже не получится. В ответ на мое растерянное «так что теперь делать?» мне ответили: «Ничего. Придете в 60 лет, назначат социальную пенсию». И все.

Татьяна признается, что это стало для нее сильным потрясением.

— Но я довольно сдержанный человек, не подала виду, что расстроилась. Просто приняла как должное, сказала «до свидания» и ушла. Первые мысли: «Слава Богу, у меня дети хорошие, не пропаду».

Сейчас женщина живет в общежитии квартирного типа и работает уборщицей.

— За уборку четырех подъездов я получаю чистыми 90 рублей. Зато требований выше крыши. Работу другую не могу найти, потому что мешает здоровье — ноги больные, — объясняет Татьяна. — А так ничего особенного не делаю — рисую на всякие праздники, недавно подъезды расписала в нашем общежитии.

Читайте так же:  Строка 104 декларации по налогу на прибыль

Младшая дочь Татьяны сейчас узнает, может ли мама получать российскую пенсию.

— Получится ли из этого что-нибудь, пока неясно. Там тоже собираются повышать пенсионный возраст, да и баллы нужно набирать специальные. Пока у меня вообще никаких планов нет, привыкла жить экспромтом, — улыбается женщина.

Фото носит иллюстративный характер. Фото: Дмитрий Брушко, TUT.BY

«Большая часть моих подруг оказались в такой же ситуации и до последнего не знали об этом»

— В прошлом году я просила бухгалтера уточнить в фонде соцзащиты, что там с моей пенсией. Он посчитал и сказал: «Даже если вы будете работать постоянно, двух лет не хватит», — рассказывает 51-летняя Людмила Бахар. Женщине не засчитали работу в советское время, учебу, декрет и работу предпринимателем. Последние девять лет она трудится директором концертного агентства и собирается оставаться в этой должности, «сколько смогу, ведь надеяться не на кого».

Сейчас у меня девять лет страхового стажа, еще семь лет буду работать, до 58 лет, — поясняет женщина. Но все равно максимальный страховой стаж, которого Людмила может достичь, — 16 лет, и этого не хватает для полноценной пенсии.

— Во времена Советского Союза десять лет работала вязальщицей. Потом открыла ИП, но через несколько месяцев забеременела вторым ребенком и ушла в декрет. Отдыхала немного, потому что нужны были деньги. За детьми смотрели бабушки, ведь приходилось как-то крутиться, — признается женщина.

Видео (кликните для воспроизведения).

— То, что я была ипэшницей, влияет на трудовой стаж, но не имеет отношения к страховому. А ведь от него зависит, дадут ли пенсию.

В середине 90-х у второго ребенка Людмилы начались приступы бронхиальной астмы. Предпринимательство пришлось оставить — женщина ликвидировала ИП, чтобы все время посвятить ребенку: « Тогда с детьми можно было сидеть дома до 14 лет, ничего не оформляя

», — говорит Людмила. В 2009 году она вернулась на работу и узнала, что весь предыдущий опыт работы в страховой стаж не войдет. 10 лет предпринимательства, по ее словам, также не пригодились.

Работа вязальщицей женщине не засчиталась: «Обидно, ведь мне 51 год, и в СССР я проработала 10 лет. Мы делали взносы в пенсионный фонд, в профсоюзы, но это сейчас никому не надо. А ведь тогда это были большие деньги, — говорит Людмила. — Самое страшное, что большая часть моих подруг оказались в такой же ситуации и до последнего не знали об этом. К примеру, одна женщина работает медсестрой 25 лет и говорит: «Как хорошо, что у меня пенсия будет хорошая». А я ей: «ФСЗН с какого времени платишь?». А мне в ответ — с 2010 года. О какой пенсии тут можно говорить, хоть человек и проработал большую часть жизни.

Людмила рассказывает, что сейчас откладывает сбережения.

— Потому что знаю — ничего не изменится. Могу рассчитывать только на социальную пенсию.

Читайте также

Если вы заметили ошибку в тексте новости, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter

Каков максимальный размер пенсии?

«Как индивидуальный коэффициент заработка будущего пенсионера по отношению к коэффициенту 1,3 влияет на размер его пенсии? Получается, чем меньше индивидуальный коэффициент, тем выгоднее? Михаил Куприянов, Гомель».

Татьяна Кулеш, заместитель председателя комитета по труду, занятости и социальной защите Гомельской области:

— Размеры трудовых пенсий по возрасту зависят от продолжительности общего стажа и заработной платы, из которой уплачивались обязательные страховые взносы в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты.

Применение именно этих параметров позволяет исчислять пенсию конкретному работнику с учетом его личного вклада в финансирование пенсионной системы на протяжении прошлой трудовой деятельности.

Указ Президента от 8 декабря 2014 года № 570 «О совершенствовании пенсионного обеспечения» предусматривает комплекс мер, направленных на повышение уровня пенсий граждан, достигших общеустановленного пенсионного возраста, исчисленных при длительном стаже работы.

Эти меры вступили в силу поэтапно: с 1 января 2015 года и с 1 января 2016 года.

Так, с 1 января 2015 года увеличены пенсии людям, достигшим общеустановленного пенсионного возраста, исчисленным при длительном стаже работы с невысокими заработками. Повышение произведено путем увеличения минимальной стоимости каждого полного года стажа работы сверх 35 лет у мужчин и 30 лет у женщин, а у людей, имеющих максимальный стаж (45 лет у мужчин и 40 лет у женщин) – сверх 25 и 20 лет соответственно.

Стоимость 36-го года стажа у мужчин и 31-го года стажа у женщин и последующих лет стажа составила не менее чем 0,7% средней зарплаты работников, применяемой для корректировки фактического заработка пенсионера.

В номинале из расчета средней заработной платы работников, применяемой для корректировки фактического заработка пенсионера с ноября 2017 года (Bn660,55), цена одного года стажа сверх 35/30 лет составляет не менее Bn4,62.

Ваш общий стаж работы составляет 44 года 3 месяца 16 дней, индивидуальный коэффициент заработка 2,35052. Исходя из этих параметров откорректированный фактический заработок (по правилам статьи 56 Закона.), применяемый для начисления вашей пенсии составляет Bn541,68.

Поскольку один год вашего стажа работы (1% вашего заработка) составляет Bn5,42 (Bn541,68 х 1%), что выше установленного минимума (Bn4,62), пенсия за стаж работы свыше 25 лет (в том числе и за стаж свыше 35 лет) увеличивается на 1 % вашего заработка.

Следовательно, с 1 января 2015 года ваша пенсия перерасчету не подлежала.

С 1 января 2016 года дополнительно повышены пенсии достигшим общеустановленного пенсионного возраста мужчинам, имеющим стаж работы сверх 40 лет, женщинам — сверх 35 лет.

Это произошло за счет более высокой стоимости каждого полного года стажа сверх 40 лет по 45 год включительно у мужчин и сверх 35 лет по 40 год включительно у женщин: за каждый полный год пенсии дополнительно увеличиваются от 0,1 до 0,5 % среднемесячного заработка, но не менее чем 0,7 средней зарплаты работников в стране, применяемой для корректировки фактического заработка.

Так, размер вашей пенсии с учетом возрастной доплаты Bn 49,83 и надбавки за уход Bn 24,91 составляет Bn 481,02.

Дополнительно информируем, что максимальная пенсия по возрасту превышает минимальную трудовую пенсию более чем в 3 раза (в феврале 2018 года пенсии по возрасту распределены от Bn 181,94 (минимальная при стаже 25 лет у мужчин/20 лет у женщин) до Bn 548,27 (при стаже 45/40 лет и ИКЗ 5,0 и выше).

Из изложенного следует, что чем больше индивидуальный коэффициент заработка и больше стаж, тем, соответственно, выше размер пенсии.

Вас затопили соседи? Обсчитали в магазине? Необоснованно оштрафовали? Вы затрудняетесь в решении повседневных проблем в сфере ЖКХ, торговли, транспорта? Не находите общего языка с администрацией района, ГАИ, банком или турфирмой?

Читайте так же:  Как написать исполнительный лист по алиментам

Пенсионная система. Кто остался в ловушке страхового стажа

Изменения в белорусское законодательство, повысившие планку страхового стажа, ввели одномоментно, переходный период не предусмотрели.

В Беларуси сократили обязательный страховой стаж для начисления пенсий военным и тем, кто ухаживал за инвалидами и стариками. Однако ловушка страхового стажа все равно осталась.

При начислении пенсии учитывается общий трудовой стаж и страховой стаж. Годы, отработанные с уплатой обязательных страховых взносов в Фонд социальной защиты населения (ФСЗН), дают право на получение пенсии, а от общего числа официально отработанных лет зависит размер пенсии. Пенсионные взносы платят и работодатель (28% от фонда заработной платы), и работник (1% заработка).

Кого освободили из ловушки

С 1 августа вступит в силу указ президента № 233 «О пенсионном обеспечении отдельных категорий граждан», которым определенным категориям граждан предусматривается возможность назначения трудовой пенсии по возрасту при страховом стаже не менее 10 лет.

В частности, это касается граждан

— которые проходили военную службу (службу в военизированных организациях), но не приобрели права на военную пенсию. Право на трудовую пенсию по возрасту им предоставляется при наличии стажа работы не менее 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин;

— которые ухаживали за инвалидом первой группы или ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, а также за престарелым, нуждающимся в постоянном уходе.

Сейчас в Беларуси требуемый стаж страховых выплат для начисления трудовой пенсии составляет 16 лет, а далее будет только увеличиваться — ежегодно на 6 месяцев до достижения к 2025 году 20 лет. А еще два года назад, чтобы получать пенсию, было достаточно пяти лет работы с уплатой страховых взносов. Исходя из этой нормы, люди строили свои профессиональные и жизненные планы.

Кто и почему остается без пенсии, попав в ловушку страхового стажа

Изменения же в законодательство, повысившие планку страхового стажа, ввели одномоментно, переходный период не предусмотрели. В результате многие белорусы попали в своеобразную ловушку и остались без пенсии.

Теперь для вышеперечисленных категорий граждан страховой стаж для начисления пенсии снижен.

Не хватило года в погонах

Попал в число тех, кто теперь надеется оформить трудовую пенсию, на которую из-за нехватки страхового стажа ранее права не имел, и 62-летний Иван Снитко из Лиды. Он остался без пенсии, потому что в страховой стаж не засчитали 19 лет службы в милиции, откуда мужчина уводился из-за конфликта с начальством в 1992 году. Снитко не хватило буквально одного года, чтобы получить военную пенсию.

Если военнослужащий не отрабатывает в силовых структурах необходимый стаж (раньше 20 лет, согласно новому указу — 10 лет), ему не только не назначается пенсия за выслугу лет, но все отработанное время не засчитывается в страховой стаж, а пенсия начисляется на общих основаниях. Это связано с особенностями начисления военной пенсии — государство как наниматель не платит за людей в погонах страховые взносы.

Те, у кого не хватает страхового стажа, могут рассчитывать только на социальную пенсию. Мужчины имеют право обратиться за ней в 65 лет, женщины — в 60 лет. Сегодня размер социальной пенсии — 91,91 рубля.

Иван Снитко после ухода из милиции дома не сидел — работал, но так получалось, что без оформления, а в последние десять лет — в охране на одном из предприятий Лиды. Благодаря этой работе у него есть около десяти лет стража с уплатой взносов в ФСЗН (годы службы в этот период не входят, но входят в общий трудовой стаж).

Грядущие изменения в законодательство о пенсионном обеспечении его очень обрадовали: «Это справедливо, что стали учитывать службу! Получается, по новому указу, у меня достаточно общего трудового и страхового стажа для начисления пенсии! Я планирую и дальше работать и получать пенсию».

По новому указу, для военных, которые отслужили 10 и более лет, обязательное условие начисления трудовой пенсии — наличие 10 лет страхового стажа. По предварительным подсчетам Снитко, страховой стаж у него около 10 лет, может немножко не хватить для назначения пенсии. Одно утешает — если будет недоставать каких-то месяцев, он успеет, благодаря новшеству в законодательстве, их доработать. Несколько месяцев — это все же не потерянные для начисления пенсии 19 лет службы в милиции.

А если трудовую пенсию Снитко назначат уже сейчас, у него будет доход около 300 рублей, а не несчастные 91 рубль с копейками социальной пенсии.

Страховой стаж уменьшили, но трудовой — увеличили

Координатор правовых программ Белорусского Хельсинкского комитета Дмитрий Черных в целом положительно оценил указ № 233. БХК активно лоббировал изменения в пенсионном законодательстве.

Как отметил Черных, указ устранил коллизию, которая состояла в том, что выплата пособия по уходу за инвалидом первой группы или лицом, достигшим 80-летнего возраста, прекращалась после того, как человек, который ухаживал, сам достигал пенсионного возраста. Теперь и по достижении пенсионного возраста можно продолжать получать пособие, если не назначена трудовая пенсия — до получения социальной пенсии. И этот период засчитывается в общий трудовой стаж.

Дмитрий Черных обратил внимание на еще одну особенность указа. Наряду со снижением до 10 лет страхового стажа, для людей, которые длительное время занимались общественно полезной деятельностью, увеличен общий трудовой стаж — до 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин (для остальных остается 20 и 25 лет соответственно).

«Напомню, в трудовой стаж включаются учеба, служба в армии, социальные отпуска по уходу за ребенком до трех лет, периоды ухода за инвалидом первой группы и т.д., — сказал Дмитрий Черных. — Таким образом, указ сделал более справедливым пенсионное обеспечение для таких людей в части страхового стажа, но не в части трудового».

По сути, отметил эксперт, «увеличение трудового стажа сводит на нет уменьшение страхового и ведет к увеличению пенсионного возраста».

В частности, в уязвимом положении по-прежнему будут находиться женщины, «которые рожают много детей». Согласно законодательству, в трудовой стаж входит период отпуска по уходу за детьми до достижения ими возраста трех лет, но не более 9 лет в общей сложности. Тогда как по новому указу общий трудовой стаж должен составлять не менее 35 лет. Каким образом у женщин, которые фактически посвящают себя материнству, сформируется такой стаж, разработчики указа не говорят.

[1]

И только для матерей (отцов) пяти и более детей предусмотрена льгота — на пенсию можно выйти в 50 лет после уплаты в ФСЗН взносов в течение 5 лет.

Государство поступает несправедливо

Мама пятерых детей Ирина Хилько ушла на пенсию именно в 50 лет. Ей назначили пенсию в размере 170 рублей.

«Пенсия смешная, я продолжаю работать, благо, дети подросли. Старшим дочерям по 30 лет, еще двум девочкам — 16 и 14, а мальчику — 12. Родить ребенка не проблема, но вот вырастить, дать образование…» — рассказала многодетная мама в комментарии для Naviny.by.

[3]

Ирине Хилько как председателю Московской районной организации (Минск) Белорусской ассоциации многодетных родителей приходится нередко присутствовать на встречах с чиновниками:

Читайте так же:  Сколько процентов платит ип налогов

«Они прямо говорят, что в казне нет денег на то, чтобы включить отпуск по уходу за ребенком в страховой стаж, и можно рассчитывать только на себя. Нам так и заявляли: «Вы воспитали хороших детей, вот и рассчитывайте на них. Пусть теперь дети заботятся о маме и папе». Но ведь государство также должно принимать участие. Женщина, которая родила белорусских граждан, должна рассчитывать на поддержку в старости. И быть материально независимой».

С одной стороны, говорит Ирина Хилько, когда рожаешь детей, о пенсии не думаешь. С другой, когда приходит время и уже не можешь работать, «становится обидно, ведь мама рожает, воспитывает детей, которые будут строить общество».

Многие женщины не работают, потому что не могут это делать физически — например, если в семье растет ребенок-инвалид или если детей много. «И откуда взять 35 лет общего трудового стажа, непонятно», — удивляется Ирина Хилько.

«Это неправильно, несправедливо, — уверена собеседница. — Раз государство предоставляет социальную льготу — три года отпуска по уходу за ребенком, возникает вопрос, почему этот период не идет в страховой стаж. Мы всегда поднимаем эту проблему, когда встречаемся с представителями Минтруда и Комитета соцзащиты Мингорисполкома. Однако нам отвечают, что пока есть то, что есть. Большая семья — это хорошо, но со стороны государства хотелось бы видеть более достойное отношение к матерям, чтобы они могли рассчитывать на поддержку в старости».

Указ не решил всех проблем

Указ № 233 «не устранил проблему ретроспективности, не предусмотрел переходный период для тех людей, которые попали в ловушку страхового стажа», обратил внимание Дмитрий Черных.

По его мнению, и этой позиции придерживается Белорусский Хельсинкский комитет, такие важные вопросы, как пенсионное обеспечение, необходимо регулировать не указами президента, а проводить как изменения в законе через парламент:

«В таком случае есть возможность публичной дискуссии, возможность организовать слушания. Теоретически парламент может не принять тот или иной законопроект, но в случае указа президента никакие действия невозможны».

Трудовой стаж

Трудовой стаж – это период времени официального трудоустройства, или занятия индивидуальной предпринимательской деятельностью, когда производились отчисления в фонд соцзащиты.

Именно трудовой стаж — основной критерий при начислении пенсии в Беларуси. Также на выплаты влияет общий и специальный (профессиональный) стаж.

В общий стаж включаются абсолютно все периоды трудовой биографии, начиная от учебы в институте и заканчивая декретными и иными отпусками. Именно он является основанием для начисления выплат по возрасту, пенсии по инвалидности, по потере кормильца.

Специальный, или профессиональный стаж — это время работы на вредных производствах, также так называемые особые условия труда. В эту категорию входят летчики, учителя, медработники и т.д.

Ранее большое значение придавалось также непрерывному стажу, который давал право на надбавки к пенсии, однако сейчас этот критерий не учитывается.

Кроме того, в Беларуси назначаются пенсии за выслугу лет. Право на нее имеют работающие на вредных производствах, где потеря трудоспособности наступает ранее пенсионного возраста.

К таким категориям относятся:

  • все занятые в авиационной отрасли;
  • артисты театров при стаже творческой деятельности 20-30 лет;
  • работники локомотивных бригад;
  • работники, занятые на геологоразведочных, лесоустроительных и других изыскательских работах.

Трудовой стаж для начисления пенсии в Беларуси

В этом году в социальном обеспечении пенсионеров произошли существенные изменения: увеличился период минимального трудового стажа и поэтапно повышается пенсионный возраст.

Трудовой стаж для начисления пенсии в Беларуси с начала года увеличен до 15 с половиной лет. В прошлом году этот критерий повышался с 10 до 15 лет, а до 2013 года для начисления пенсии было достаточно всего 5 лет трудового стажа. При этом со следующего года и до 2025 года минимальная продолжительность трудового стажа будет ежегодно повышаться на полгода и достигнет 20 лет. Увеличение пенсионного возраста поможет безболезненно «добрать» нужные годы трудового стажа.

Теперь в трудовой стаж включается только работа по трудовым соглашения, договорам подряда и занятие индивидуальным предпринимательством. Взносы в ФСЗН должны платить иностранные граждане и лица без гражданства, работающие в Беларуси или имеющие статус ИП, а также все граждане, работающие в представительствах иностранных организаций.

Не учитываются в трудовом стаже следующие периоды:

  • декретный отпуск;
  • уход за инвалидами первой группы, либо престарелыми людьми;
  • служба в армии;
  • получение средне-специального и высшего образования.

Однако включаются в общий стаж и учитываются при расчете пенсии при условии, что соблюдена норма по минимальному трудовому стажу.

Если человек не выработал требуемый стаж, он может претендовать на социальную пенсию. Однако назначена она будет по достижении мужчинами возраста 65 лет, женщинами – 60 лет.

Военная служба по-прежнему учитывается в трудовом стаже и влияет на размер пенсионных выплат.

Также в Беларуси установлены специальные нормы трудового стажа тех белорусов, которые объективно не могут выработать общепринятую норму:

  • родители, воспитывающие детей-инвалидов,
  • многодетные матери,
  • инвалиды с детства
  • ряд других социально уязвимых категорий.

Видео (кликните для воспроизведения).

Для этих граждан трудовой (страховой) стаж составляет 5 лет, общий – 20 лет. При соблюдении этих критериев, таким белорусам может быть назначена пенсия на 5 лет ранее достижения ими пенсионного возраста.

Источники


  1. Бредихин, А. Л. Правоведение. Учебное пособие / А.Л. Бредихин. — М.: Феникс, 2015. — 256 c.

  2. Марат, Ж.П. План уголовного законодательства; Иностранной литературы, 2012. — 152 c.

  3. История государства и права России; АСТ, Сова, ВКТ — Москва, 2009. — 395 c.
  4. Омельченко, О. История политических и правовых учений. История учений о государстве и праве; М.: Эксмо, 2011. — 576 c.
  5. Великородная, Л. И. Государственная регистрация юридических лиц: от создания до ликвидации / Л.И. Великородная. — М.: Московская Финансово-Промышленная Академия, 2011. — 304 c.
Минимальный стаж для пенсии в беларуси
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here